Introduction | Évaluation 360°. Définissez votre …

Évaluation 360°

1.- Introduction

Cette enquête permettra d’obtenir des résultats sur [EMPLOYÉ] et son évolution professionnelle au sein de [ENTREPRISE]. Il est important que les réponses soient méditées et sincères. Vos réponses resteront totalement anonymes. Répondre à cette enquête ne vous prendra pas plus de 20 minutes.

1. Définissez votre relation avec [EMPLOYÉ]:

Chef

Collègue

Subordonné

Client Interne

Autre (Merci de préciser)

2. Quel est votre fonction?

Directeur

Associé

Chef d’équipe

Administration

Autre (Merci de préciser)

3. A quelle fréquence êtes-vous en relation avec [EMPLOYÉ]?

Tous les jours

Toutes les semaines

Une ou deux fois par mois

Rarement

Je n’ai pas de relation avec cet employé

*4. Dans l’ensemble, comment évalueriez-vous le travail effectué par cet employé?

Exceptionnel

Bon

Moyen

Insuffisant

Très médiocre

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